Taís Silvestre Advocacia
Assessoria jurídica trabalhista para empreendedores
O Escritório
Tais Silvestre – OAB/RJ 212.247
Advogada trabalhista, formada em Direito pela Universidade Federal Fluminense (UFF). Pós-graduada em Direito e Processo do Trabalho. Atuante na prestação de consultoria jurídica trabalhista para empresas, especialmente para as que integram o setor de alimentação fora do lar (AFL).
O TS Advocacia se propõe a cuidar de seu negócio de forma integral e para isso conta com advogados parceiros especializados em outras áreas jurídicas, pois acreditamos que o conhecimento é o ativo que impulsiona o crescimento saudável das empresas.
Serviços
Com o objetivo de reduzir o risco de passivo trabalhista, de condenações em ações judiciais, de multas administrativas em eventuais fiscalizações e a fim de promover organização interna às empresas, confira alguns de nossos serviços.
Consultoria
Acabe com suas dúvidas! Este serviço tem o objetivo de esclarecer a aplicação da legislação trabalhista à determinada situação apresentada, bem como os possíveis riscos existentes, sendo um importante auxílio para a tomada de decisão.
Contrato de Trabalho
O combinado não sai caro! Este serviço consiste na elaboração ou revisão de contratos de trabalho com o objetivo de adequá-los à Legislação Trabalhista, bem como para que seja avaliada a necessidade de cláusulas especiais de acordo com cada função.
Banco de Horas
Elaboração de sistema de compensação de jornada de trabalho, a fim de que eventuais horas extras sejam ‘pagas’ através da concessão de folgas compensatórias ou por diminuição de horas na jornada de trabalho.
Auditoria Trabalhista
Este serviço tem a finalidade de avaliar o passivo trabalhista e apontar a existência de inconformidades com a Legislação Trabalhista, para que a empresa tenha conhecimento dos riscos e também das possíveis soluções.
Código de Conduta
O manual de conduta é uma ferramenta de organização e possui a finalidade de orientar a ação de colaboradores, fornecedores e terceiros frente a determinadas situações, deixando evidente os princípios que regem a empresa.
Regulamento Interno
Organize a casa! Documento interno que possui regras de comportamento que devem ser observadas pelos empregados no ambiente de trabalho e estabelecer possíveis sanções por descumprimento.
Blog
Fique por dentro das novidades no mundo trabalhista empresarial. A resposta da sua dúvida pode estar aqui!
Contrato de trabalho precisa ser escrito?
Conheça os benefícios de registrar o que foi combinado com o seu empregado e evite eventuais discussões e até mesmo prejuízos financeiros.
Contato
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